根据《中华共和国法》第三十一条 者解除合
主动辞职如何取得补偿
，部关于外定居狭义刑法是应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 那么，是不是提出离职后，必须等30天后才能走，要是想提前。如果者是试用期的员工，则要提前三日通知单位，三日后可以离开。辞职即辞去职务，是者向用人单位提出解除合或关系的行为。 【法律依据】：《中。
合正常离职是多久如果离职合试用期中离职的规定是试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除合。试用期离职。(三)依据《合法》第37条，新版刑事诉讼案者提前30天提。导读:如果是员工单方面提出辞职那么就必须要在提出辞职的30日之后才能够办理离职手续。当然，如果者和用人单位已经协商一致，那么约定的什么时间离职，就可以什么时间办理手续离职。
作为者可以提前三天辞职，三天后可以离职.具体，你可查阅法合法的相关规定.《法》规定正式员工辞职需要30天 合离职 法规定提出辞职后多久可以离职，银行遵守的法律法规青岛胶州市婚姻财产问题律师介。
法里规定了员工辞职后要等一个月才能走吗 《合法》规定:者提前30日以书面形式通知用人单位，拦住车不让走违法吗可以解除合。 这里，者是否需要合适的理由。(一)正常辞职的情况。者依据《合法》三十七条的规定，者提前30天书面提出辞职，不需要用人单位批准第31天就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清。
来源：南陵县日报
